一、新就业群体指的是？

新就业人员是指从全日制学校毕业，且自毕业的次月起计算时间不满五年的就业人员。 毕业时间满五年及以上的的就业人员不属新就业人员。 随着我国高校教育体制的改革和大城市的快速发展，大量刚毕业不久的大学生涌入并滞留在大城市，形成具有明显阶段性特征的弱势群体——新就业人员。 目前国内关于新就业人员的定义不明确，各地界定的标准也不完全一样。 南京市对新就业人员的定义：新就业人员原则上指规定年限内毕业的，参加工作5年以内、有稳定职业与就业地户籍且月收入基本上不超过5000元的各类学历人员所组成的群体，包括本科及以上毕业生、大中专毕业生及各类职业技术学校毕业人员等。

二、群体就业是什么？

群集就业是指残疾人在各类福利企业、工疗机构和盲人按摩医疗等单位劳动安排残疾就业。

福利企业是集中安排残疾人就业的具有福利性质的特殊生产单位。当前，随着经济改革和社会的发展，我国有关福利企业的政策正面临大的调整。还望以后对残疾人员和失去劳动能力的群体带来更大的福音。

三、流动就业群体是指？

以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。

包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员，档案寄存期间经劳动人事部门批准退休人员，已办理就业失业登记的未就业人员，从事个体劳动的人员，没有雇工的个体经济组织及其从业人员。

四、特殊就业群体的范围？

特殊就业群体主要指那些由于自身或环境因素而导致相对就业更加困难的人员。

特殊就业群体的范围：

1、残疾人群体

因各种原因导致身体残疾的人群在我国人口中占一定的比例，做好残疾人劳动就业工作，对促进经济发展和社会稳定具有十分重要的意义。

2、大龄下岗职工群体

也就是所谓的“4050”人员，年龄偏大，文化不高，技术单一，家庭负担重，可流动性差，受传统就业方式影响较重，就业的依赖性较强。

3、城市郊区占地农转非群体

随着城市化的不断扩大，农转非问题是大中城市就业的一大难题。这个群体年龄参差不齐，文化偏低，几乎没有技能，适应新的工作环境和城市文化能力低。

4、复员转业军人

这个群体虽说年龄较轻，身体健康，有严格的组织纪律性，也有相当一部分在军队掌握了一种或多种民用技术，但从普遍的意义上讲，他们所接受的文化教育，掌握的技能，还远不能直接参与市场化竞争。

5、劳改、劳教释放人员群体

这部分人一般心理负担较重，大多数有求职心理障碍，害怕被人歧视，普遍也缺文化知识和技能。 

五、外国留学生毕业可以留在中国就业吗？

Q：本科生毕业后能直接在中国就业么？

A：国内要求最少要有2年的海外工作经历才能就业，就业指引规定：需具有学士及以上学位和 2 年及以上相关工作经历的外国专业人才，下文有附录积分需达到60分以上。

Q：那本科生毕业后创业可以直接进行就业么？

A：可以，依照出入境管理处关于 私人事务类居留证件(加注创业)的细则即可。

一、办事的条件： 符合下列条件之一的外国人，可申请办理私人事务类居留证件（加注“创业”）： 1、有在沪创新创业意愿，并在我国高等院校毕业的应届外籍留学生； 2、计划来沪投资或创新创业的外国人。 二、办事的手续： 1、交验本人有效护照及签证原件； 2、提交境外人员临时住宿登记单原件及复印件(本市宾旅馆或住宿地派出所出具)； 3、提交填写完整的《外国人签证证件申请表》，交一张近期2寸半身正面免冠照片； 4、提交出入境检验检疫部门出具的健康证明（18周岁以下和70周岁以上者免交）； 5、提交个人申请或单位申请； 6、提交创新创业计划书原件及复印件（来沪投资者免交）； 7、提交企业营业执照副本（或代表机构登记证）、组织机构代码证、企业批准证书（内资企业免交）的原件及复印件。 8、提供下列之一与申请条件相符的证明材料： （1）提交我国高等院校毕业证书原件及复印件、创新创业人员进驻企业园区证明或进驻孵化器证明原件及复印件； （2）来沪投资的，应提交投资企业进驻企业园区证明或进驻孵化器证明原件及复印件； 注:1、首次申请（16-60周岁）须亲自办理;再次申请可凭相关证明由申请人所在单位或亲属代办, 且原居留许可期限届满，但在3个月之内续办的，可免交第4项；已在我局办理备案登记手续的单位可免交第7项； 2、外籍留学生创业期间被在沪企业聘雇的，应按照就业者的相关规定办理工作类居留证件； 3、公安机关出入境管理机构认为必要时需要面谈申请人，或要求提交其它补充材料（如：指纹采集信息、相关担保证明等），除不可抗力的原因外，未在约定时间内接受面谈或提交材料的，予以撤销受理。 4、公安机关出入境管理机构作出的不予办理普通签证延期、换发、补发，不予办理外国人停留居留证件、不予延长居留期限的决定为最终决定。

Q：研究生可以直接在中国就业么？

A：可以，当您满足以下条件时，就能在中国申请工作许可。

适用人群：外籍高校毕业生包括在中国境内高校取得硕士及以上学位且毕业一年以内的外国留学生，以及在境外知名高校取得硕士及以上学位且毕业一年以内的外籍毕业生。

适用条件：（一）年满18周岁，身体健康；

　　 （二）无犯罪记录；

　　 （三）学习成绩优秀，平均成绩不低于80分（百分制，其他分制换算成百分制处理）或B+/B（等级制）以上，在校期间无不良行为记录；

　　 （四）取得相应的学历与学位；

　　 （五）有确定的聘用单位，从事工作岗位与所学专业对口。薪酬原则上不低于当地城镇单位在岗职工平均工资，具体标准由各省级人力资源社会保障部门根据就业市场实际和引进人才工作的需要合理确定；

　　 （六）持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。

满足适用条件，程序还需要如下材料：

（一）拟聘用者履历证明；

（二）聘用意向书（包括意向薪酬）；由聘用公司发的意向书

（三）聘用原因报告（包括当地公共就业和人才服务机构面向国内劳动者公开发布招聘信息满30天的证明）；

　　（四）拟聘用者健康状况证明；需体检机构出具

　　（五）拟聘用者无犯罪记录证明；需由所在国机构出具的无犯罪证明，并由所在国外交部认可后，再经过中国大使馆认证后才能在国内使用。

　　（六）拟聘用者所取得的学历学位证明材料；

　　（七）拟聘用者所就读学校出具的在校期间无不良行为记录（境外高校外籍毕业生可免除）和成绩证明材料；【这一条仅适用一年内就业的政策】

　　（八）拟聘用者6个月内正面免冠照片。

六、中国留学生在加拿大就业前景如何？

加拿大人力资源就业前景比较好，就业率也高，学生未来可以从事管理顾问、薪酬顾问、劳工律师、办公室经理、退休金经理、招聘专员等工作，薪资待遇好，办公环境好。人力资源管理底下的职务种类和内容很多，包括人员招聘(审核和挑选)、人力管理、职业健康与安全、人员培训与开发、工资福利等。

七、中国留学生在日本就业难吗？

中国留学生在日本就业难

作为留学生来说,无论升学还是就职都没那么简单,但在日本就业也并没有想象的那么困难,国内目前竞争激烈,内卷严重,996泛滥。选择在日本就职也是一个不错的选择。没那么容易，不要灰心，要坚持下去。这是因为，日本教育很完善，本国人各个层次的人才都有，对外国人的需求有限

八、留学生回国就业渠道？

留学生回国求职渠道方式是多种，首先可以参加春秋校园招聘获留学生专场招聘，另外还可以通过人才招聘网站，企业网申，猎头以及个人关系推荐等均可。

九、中国最大消费群体？

从中国消费者购买奢侈品业绩的贡献逐年增加，而其他行业又普遍低迷，我们基本上可以排除富豪对大众消费的影响，他们有自己的消费圈子。

真正起作用的就是普通百姓，其人口基数也是最大的，不管有没有钱，基本生活物资还是要购买的。

而这一部分人群当中，年轻人基本都是月光族，其收入还不够其花费，中年人上有老下有小，一日三餐也忙得够呛，剩下中老年群体才是最有消费能力的人群。

十、为什么要关注新就业群体？

经济意义：

①就业是民生之本、安国之策，是人民群众改善生活的基本前提和基本途径，是由社会主义的本质、生产目的和共同富裕的目标决定的。是实现国家长治久安的基本保证，也是全面建设小康社会的必然要求。做好就业和再就业工作是贯彻“三个代表”重要思想，落实科学发展观的具体体现。

②增加就业岗位，帮助困难人员再就业，不断提高人民群众的生活水平，体现了社会主义制度优越性和社会主义本质的要求。

③努力扩大就业 ,有利于提高低收入群体的收入水平 ,改善人民生活 ,调动劳动者的积极性；有利于扩大内需 ,促进经济发展，有利于各项改革事业的进一步深化；有利于缩小城乡差别，提高农民的收入水平。

④生产决定消费，消费对生产有反作用。开展促进下岗职工再就业工作，提高他们的生活水平，有利于扩大消费需求，进而拉动经济增长。

⑤劳动者的权利和义务。劳动者的主人翁地位是通过劳动者的权利和义务体现出来的。劳动者依法享有劳动的权利。重视就业工作，是维护劳动者权利的体现。

⑥宏观调控的主要目标。

⑦构建和谐社会的措施之一。

政治意义：就业是安邦之策。重视就业和再就业问题，不仅是重大的经济问题 ,也是重大的政治问题。①努力扩大就业、促进再就业 ,关系到我国经济结构的调整和企业改革的深化；②关系到改革发展稳定的大局；③关系到人民生活水平的提高；④关系到能否全面建设和实现小康社会 ,关系到国家的长治久安；⑤关系到社会主义和谐社会的构建。

（2）哲学角度：

①重视劳动就业问题，是一切从实际出发的要求。

②事物是联系的，要用联系的观点看问题。劳动就业问题关系到社会生产和人民生活的方方面面，关系到社会的稳定，必须予以高度重视。

③正确地价值观具有积极地促进作用，要求我们要坚持正确的价值取向。重视就业问题，符合最广大人民的根本利益，坚持了以人为本的原则，是坚持正确价值观的具体要求。

④人民群众是实践的主体，历史的创造者。

（3）政治学角度：

①我国人民民主专政的社会主义国家，决定了我国的国家职能必然是维护广大人民群众的根本利益的，实施就业和再就业体现了国家的政治职能和经济职能。

②我国国家机构的组织和活动原则是对人民负责原则。国家采取各种措施，努力扩大实现就业和再就业，是对人民负责原则的具体要求。

③党中央高度重视就业和再就业工作，专门召开中央会议，做出具体部署，体现了党的性质和宗旨，也体现了党的领导，是实践“三个代表”的具体要求。