看到这个问题吧，我先想到的是很多年前看到的一个关于“如何才是真正的爱国”的电视节目，当时一个中学生的回答让我深受触动，至今记忆尤新，某种程度上甚至改变了我的三观。

什么是真正的爱国？这位当年北京初三学生的答案是：“我们抵制日货，并不是要砸自己的日货，我们应该在自己的各行各业，都比他做的好。我们的官员比他们的清廉，我们的街道比他们的干净，然后我们的桥也比他们结实。还有我们的年轻人，比他们更有未来，更有希望！”

类似的道理，我觉得这些小留学生长大会是否会回国效力，主要取决于我们的国家是否有足够的吸引力，我们能不能做到政治清明，政府廉洁高效，国家繁荣安定，人民安居乐业，收入稳定，我们及我们的下一代能否生活得更有尊严和安全感。。。

如果我们能做到这一点，我们的海外留学生自然会更愿意学成后回国效力，毕竟在同等条件下，相同的民族认同，文化风俗，生活习惯，归属感会让他们更倾向于祖国。

事实上，我们正走在正确的路上。刚刚过去的四十年，是中华民族突飞猛进，奋起直追的四十年，是巍巍中华数千年历史上少有的黄金时代之一，与发达国家的各方面差距在逐渐缩小。十余年来，身处改革开放的最前沿-深圳，本人已经深切地体会到国家的进步和时代的发展。

最近数年，在最能代表时代进步的金融，通讯行业，在以华为中兴腾讯为代表的高科技领军企业中，我们已经看到了越来越多归国效力的留学生的身影。不止是在深圳，北京上海，长江三角洲及珠江三角洲都有类似的情况。虽然相比之下比例还不是很多，但已经能充分感受到高速发展之下的日新月异和对留学生吸引力的飞速增长。

假以时日，我们一定可以看到，不光是我们的海外留学生纷纷回国效力，甚至别的发达国家的青少年也会大量来中国学习工作生活。这一天总会来的，即使我们看不到，我们的下一代，下一代的下一代，终究是可以看得到的。那才是我们民族的真正复兴之日，我对此充满信心。

我只能用“坐井观天”来形容一些答题的人，只看到非常“狭隘”的一片天，HR威叔给你们摆摆更大的天在哪里？“实现中华民族伟大复兴”“2049年使我国成为世界科技强国”“我们要将一带一路建成开放之路。开放带来进步，封闭导致落后”

更多的企业家、企业管理技术人员已经走上了实干的道路，在全球各个角落努力工作，你们以为“厉害了，我的国！”是说出来的，不，是一批又批的人才干出来的。

山东的潍柴动力，已经形成了完整的国际化布局，在欧洲市场，有博杜安、凯傲、林德；在北美市场，有全球领先的可替代燃料动力系统提供商PSI，以及自动化物流专家德马泰克。

五矿集团境外矿山遍布亚洲、大洋洲、南美洲和非洲等主要资源地，境外机构与工程项目遍布全球60多个国家和地区。

吉利集团先后了收购Volve、伦敦出租车公司、DRB旗下宝腾汽车49.9%的股份、豪华跑车品牌路特斯（Lotus）51%的股份、以及收购美国最大飞行汽车公司太力（Terrafugia）的全部业务和资产。

海尔收购通用的家电事业部，美的收购机器人巨头库卡等等。

正泰集团与其它民营企业“抱团”出海，设立基金，海外建厂。

收购、管理、运营这些企业，需要一大批国际化人才，所谓国际化人才，就是指，擅长于跨文化交流、了解当地风土人情、精通当地语言与中文、熟悉国际商业准则等等，他们能够同时被当地人及中国人信任。

仅仅靠你们行吗？大部分只能在“窝里横！”，一走出国门就不行了，那中华民族什么时候才能够站立在世界民族之林的巅峰？

当然，仅仅靠他们也不行！！！

我们需要团结一切可以团结的力量，千万不要应了那句话，“一个中国人是龙，三个中国人是虫！”

你们担心他们可能对于中国文化了解不深、他们对于祖国的感情不深，都是对的，那么，从我们每个人做起，拥抱他们，让他们感受到我们的爱！帮助他们加深对于中国文化的理解、加深对于祖国的感情。

而不要在这里贪图口舌之快，把我们的支持者，变成我们的敌人！中了西方反华势力的当！看一下前一段时间的新闻，“美国政府正考虑限制给中国留学生发放签证”，难道有人内外勾结，带节奏？