不好说。

一般来说，海归很多不接地气，眼高手低，起薪高，但具体干活一般般。但相信我，任何公司都不排斥勤于动脑，动手，爱岗敬业们专业人士。而且做好了上升空间比没有留学经历的强。如果单位能用上英语，会更加分。加油，欢迎回国。

本科是人力资源管理专业，出国读研应该去哪个国家的就业率高？

可以的，国外的人力资源管理模式都比较先进。人力资源管理专业一直都是英国留学的热门专业之一。人力资源管理专业也是商科专业里相对较为专业，实用的专业。英国人力资源管理课程的设置非常细致，这是国内所没有的。另外，英国的人力资源管理专业概念不像在中国这样宽泛，它相对更为专业。

目前，英国的很多院校都设置了劳资关系学院人力资源管理项目(HRM)，有专门研究HR的院系及研究机构，例如曼彻斯特大学的人力资源开发专业，不同于我们通常所说的专门的人力资源管理，它是比较注重于培训和发展方面的东西。

学这一专业的学生，可以获得硕士或博士学位，就业一般较为容易。

他们可选择范围多为企业、政府部门、院校从事教育，或一部分人去更为专业的咨询公司。如今，发达国家各行业对人力资源管理专业的学生需求是很大的，相对来说，工作更容易找到。

因为HRM现在处于一个上升阶段，其中特别是人力资源开发(HRD)，即Human Resource Development行业上升最快，同学们在选择专业的时候可以根据自己的兴趣爱好，并结合目前该专业的就业趋向，进行合理地选专业。